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保阜公司党委书记、总经理栾运来同志到党建联系点进行调研
作 者:陈香君
来 源:党委办公室
添加时间:2024-05-09

2024年5月9日,保阜公司党委书记、总经理栾运来同志到党建工作联系点,就“一支部一特色”工作及公司党建品牌创建工作进行专题调研。

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会上,与会党支部书记首先就本支部特色创建工作进行汇报。汇报结束后,党委书记栾运来同志对支部特色创建情况进行了指导、点评。

栾运来同志指出,创建“一支部一特色”,重点是用好管理手段、扎实做好服务,以管理促提升,以服务提效能,通过支部特色的创建、有针对性的开展工作,进一步稳定队伍、团结力量、凝聚人心,最终提升整体素质水平,助力公司高质量发展,展现保阜风貌。

栾运来同志强调,做好“一支部一特色”工作,一是突出“融”。党建工作与业务工作“融”,找短板,补差距,在弥补不足的过程中厘清思路,将提升薄弱环节作为支部特色创建的关键点;党员与职工群众“融”,在创建过程中多听职工心声,依靠群众力量,科学谋划,群策群力,用创建特色党支部提升每一名职工干事创业的热情,提高职工队伍凝聚力和精气神。二是突出“实”。各党支部要切实将创建特色党支部的工作落到实处,以党建促业务,以业务强党建,要抓住亮点工作,结合区位优势,以点带面形成具有本支部特色的运行模式,扎实开展落地见效。三是突出“效”。各党支部书记要切实履行责任,充分发挥作用,脚踏实地干事、积极进取创业,做让领导放心、让职工满意的党员干部。每个党支部的工作都是“一把手”工程,要做到工作有落实、举措有实效,党支部书记就一定要亲自谋划,主动作为,带动队伍干事创业。

栾运来同志强调,此次“一支部一特色”工作的开展,一定要结合单位自身特点精准施策,要在原有内涵基础上固定下来,形成常态长效,进一步强管理,提服务,促提升,确保党建工作一年一个新思路,一年一个新高度。

随后,参会人员围绕公司党建品牌创建工作就公司党建工作的亮点、支部工作开展中的难点、公司党建品牌如何创建等提出了有针对性的意见建议。

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最后,栾运来同志强调:各支部在党建和业务工作开展过程中,要努力提升干部职工政治思想意识,引导党员群众心往一处想、劲往一处使,党建工作不能固化模式,要创新工作方法,灵活工作模式,增加有力抓手,要将党建工作融入业务工作中,融入日常生活中,融入到点点滴滴中,使党建理念深入人心,党建效果落地生根。同时,要善于挖掘身边的优秀标杆,用好班长、优秀青年、业务骨干等中坚力量,加大宣传力度,树立榜样形象,用身边的优秀事迹带动、影响身边人,营造比学赶超、积极担当的干事创业氛围,进一步统一思想,凝聚力量,汇聚人心,为下一步构建“大党建”工作格局奠定基础,为公司高质量快速发展贡献力量。

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